Трудовые права жителю региона, которого незаконно уволил работодатель, помог восстановить судебный пристав.
Мужчине пришлось обратиться в суд, чтобы восстановить свои трудовые права, он посчитал свое увольнение незаконным. Суд рассмотрел обстоятельства дела и вынес решение в пользу смолянина.
Сотрудник УФССП выехал на предприятие и вручил должнику постановление и требования о необходимости исполнения решения суда, но в срок работодателем они выполнены не были. Тогда пристав принял комплекс мер, направленных на восстановление нарушенных трудовых прав.
В частности, директору компании было вручено постановление о взыскании исполнительского сбора. Несвоевременное исполнение решения суда обошлось должнику в 50 тыс. рублей. Также директора предупредили об уголовной ответственности за неисполнение решения суда. Кроме того, были вынесены постановления о запрете регистрационных действий в отношении объектов недвижимого имущества и запрете на регистрационные действия в отношении транспорта.
Такие меры подействовали на работодателя и он восстановил сотрудника безопасности в должности, уточнили в пресс-службе регионального УФССП.
