Суд посчитал действия работодателя в период пандемии незаконными.
Трое сотрудников «СмоленскАтомЭнергоСбыта» засудили работодателя, который незаконно отстранил их из-за отказа вакцинироваться от коронавируса. Об этом сообщает пресс-служба Промышленного районного суда.
В заявлении истцы указали, что руководство компании издало приказ для подчинённых о необходимости привиться. В обоснование решения приводился Приказ «О вакцинации работников» и постановление Главного государственного санитарного врача по Смоленской области №1160 от 28.06.2021 «О проведении профилактических прививок новой коронавирусной инфекции отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям».
Трое сотрудников «СмоленскАтомЭнергоСбыта» написали письменный отказ на имя заместителя гендиректора. Вскоре смолян, не имевших противопоказаний для вакцинации, отстранили от работы до окончания пандемии или до того момента, пока они не изменят собственное решение.
В ходе судебного разбирательства выяснилось, что в постановлении №1160 нет никаких указаний об отстранении от работы носителей COVID-19, которые могут быть заразны для окружающих в связи с особенностями выполнения должностных обязанностей.
В результате судья признал решение работодателя незаконным и удовлетворил требования сотрудников о взыскании зарплаты, компенсации за её задержку, а также компенсации морального вреда.
Ранее SmolNarod сообщал о том, что по состоянию на 24 марта в регионе зарегистрировано 126 587 случаев заболевания COVID-19. Только за сутки заразились 158 человек.
