Треть россиян готова получать меньше ради работы на дистанционке. К такому выводу пришли аналитики сервиса SuperJob. В опросе приняли участие 1600 человек. Во всех случая работа предполагает дистанционный характер.
Каждый третий из порошенных готов поступиться частью зарплаты, чтобы работать из дома. При этом 17 процентов готовы получать на 5 процентов меньше, 9 процентов могут поступиться десятью процентами заработка. Среди тех, кто готов получать меньше, не выходя из дома, молодые люди в возрасте до 24 лет. Ещё одна категория респондентов, согласных «идти на понижение»– те, у кого заработная плата около 30 000 рублей в месяц. Для сотрудников, которые зарабатывают значительно больше, уступка в 10 процентов станет более ощутимой для кошелька.
Интерес к дистанционной работе вырос вместе с потребностью жить за городом. При условии, что дача или загородный дом с коммуникациями и интернетом. В глубинке такое возможно далеко не всегда.
Ранее аналитики консалтинговой сети «Финэкспертиза» пришли к выводу, что после коронакризиса зарплатное неравенство увеличилось. В Смоленской области зарплаты у самой бедной и самой богатой группами различаются в 8 раз. А средний заработок по региону после вычета налогов – чуть больше тридцати тысяч. Лидером «зарплатного неравенства» стала Москва. Там зарплаты между нижним и высшим пределом по официальной статистике различаются в 18 раз.
