Аналитики составили рейтинг регионов по зарплате медиков, работающих в государственных и муниципальных учреждениях. Статистика ухудшается с каждым годом.
Эксперты сообщают, что средняя зарплата медицинских работников в государственных и муниципальных учреждениях является индикатором отношения властей регионов к здоровью населения. Качество жизни населения существенно зависит от качества медицинского обслуживания и доступности высококачественной медицины и высоких медицинских технологий. Для этого медработники должны иметь конкурентоспособную зарплату не ниже средней по стране и региону.
Как сообщает viperson.ru, согласно статистике, медики получают все меньше, средняя зарплата медработников зависит от понимания губернатором и высокими региональными чиновниками особой важности здоровья населения для эффективного труда.
В советские времена высокая зарплата была лишь на предприятиях, шахтах и рудниках. Учителя и медики получали мало. Но тогда мораль и нравственность в стране были выше, большинство работников трудились добросовестно.
Согласно рейтингу отношения среднемесячной номинальной зарплаты медработников к зарплате работников, занятых в сфере экономики Смоленской области, наш регион находится на 57 месте из 72. По сравнению с 2013 годом ситуация ухудшилась, и эта тенденция продолжается. Напомним, плачевная ситуация в Смоленской области не только с зарплатами у медработников, зарплаты смоленских учителей вообще назвали «полным безобразием»,
