В числе предприятий, заявивших о сокращении рабочей недели для части своих сотрудников – «Смоленский завод радиодеталей», в ООО «Смоленск Газ-сервис», ЗАО «Монолит», АО «Бахус». В «черном списке» — еще десять организаций. Самыми востребованными специалистами на рынке труда Смоленска являются медицинские работники.
Смоленский центр занятости населения опубликовал сведения о ситуации на рынке труда по состоянию на 1 февраля 2017 года. В общей сложности 18 организаций Смоленска заявили о сокращении 73 сотрудников, из которых 25 человек – пенсионеры. Из них 28 граждан сокращает с апреля 2017 года ООО «Газпром межрегионгаз Смоленск». «Оптимизация» Смоленского колледжа телекоммуникаций приведет к тому, что в апреле без работы останутся 11 человек.
А вот перечень предприятий, которые часть своих сотрудников уведомили о переводе на неполную рабочую неделю: ООО «Фирма Газтехмонтаж», ООО «Кирпичный завод», АО «Завод «Техноприбор», АО «Бахус», ОАО «Смоленском заводе радиодеталей», ООО «Теллура», ООО «Смоленск Газ-сервис», ПОУ «Смоленский аэроклуб «Полет», ЗАО «Монолит», ООО «Монолит-9», ООО «Моно-плюс», ЗАО «Диффузион инструмент», ООО «Стандарт». В общей сложности на 14 предприятиях города Смоленска водится неполная рабочая неделя. Из 1895 их сотрудников на «сокращенку» переведут 536 человек.
Что касается вакансий на рынке труда, то самыми дефицитными специалистами являются медицинские работники. Так, городу требуется 62 врача (зарплата от 14 до 31 тыс. рублей), 61 медицинская сестра (зарплата 10 до 21 тыс. рублей), 39 врачей-специалистов (зарплата от 13,7 до 36 тысяч рублей). В числе дефицитных кадров – уборщики производственных и служебных помещений (зарплата от 8 до 14 тыс. рублей), водители (зарплата от 13 до 33 тыс. рублей), воспитатели детского сада (зарплата от 8,5 до 14 тысяч рублей).
Анализ банка вакантных рабочих мест показывает, что 60,8% вакансий заявлены в центр занятости работодателями для граждан, имеющих высшее и среднее профессиональное образование.
