Большинство российских компаний испытывают дефицит кадров

Спецпроекты

Число вакансий в стране увеличилось на 57%

Большинство (85%) российских компаний пожаловались на дефицит кадров. При этом за этот год количество вакансий в стране выросло на 57%, пишет РБК со ссылкой на данные портала SuperJob.

В исследовании участвовало 1000 менеджеров по персоналу и иных представителей кадровых отделов компаний из 224 российских городов. Так, согласно данным, число резюме уменьшилось на 2%. 

«85% участников опроса SuperJob заявили, что в их компании ощущается кадровый голод», — сказано в публикации.

При этом больше всего не хватает водителей грузовых автомобилей, разнорабочих, квалифицированных рабочих и инженеров. На фоне этого результаты исследования показали старение сотрудников. В течение 2023 года возраст соискателей вырос на два-три года.

Ранее мы писали о том, что в России прошел пик роста зарплаты.

SmolNarod.ru