Управляющая активами, кандидат экономических наук, преподаватель ИМЭС Ирина Ахмадуллина заявила, что сотрудникам следует по крайней мере раз в год просить повышение на работе. По словам эксперта, инфляция в стране такова, что раз-два в год необходимо заботиться об условиях оплаты труда.
Ахмадуллина отметила, что сама на протяжении всей трудовой деятельности следует своему совету, поэтому ей удалось продвинуться по карьерной лестнице.
– Я регулярно с начала своей трудовой практики раз-два в год обсуждала вопрос повышения зарплаты. Этому меня научил предмет «экономическая теория», которую мне читали на первом курсе университета, – объяснила эксперт.
По словам эксперта, для того, чтобы реально получить повышение, не стоит говорить о нем на эмоциях и в момент усталости, лучше просить его в пик своей ценности для компании, в том числе в момент формирования бюджета. Аргументы в пользу повышения не должны быть расплывчатыми и эмоциональными, всегда лучше отталкиваться от измеримых показателей, ажно подчеркнуть, что сотрудник дает компании хороший устойчивый результат, а не разовый успех, пишет «Газета.Ru«.
