Конфликт в Центре народного творчества не исчерпан?

2.03.2015 17:11
Автор новости: редактор

Судя по всему, в Смоленском Центре народного творчества все еще продолжается конфликт.

Напомним, в мае 2014 года была уволена с занимаемой должности директриса Центра Ада Бобурова. Официальная формулировка – в связи с нарушениями на сумму 3,4 млн рублей, выявленными в ходе плановой проверки финансово-хозяйственной деятельности организации за 2012-2013 годы, проведенной контрольным департаментом.

Однако работники Центра народного творчества не смирились с такой кадровой рокировкой и беспочвенными обвинениями  в свой адрес. Коллектив настаивал на том, что администрация Смоленской области просто захотела захватить здание Центра, расположенное на улице Бакунина. Об этом сотрудники написали в своем открытом письме, выдержки из которого были опубликованы в нашей газете.

И в сентябре прошлого года губернатор Островский посетил Смоленский Центр народного творчества, который еще совсем недавно собирался уничтожить. Губернатор извинился перед коллективом Центра за нервозную атмосферу последних месяцев, которую спровоцировали уволенные ныне сотрудники областной администрации, а также сообщил, что Центр остается в своих помещениях и продолжит  работу.

Позже выяснилось, что на этот шаг смоленский Губернатор пошел только после того, как за Центр народного творчества заступились два весьма влиятельных человека федерального уровня. Секретарь Общественной палаты РФ Александр Бречалов (Президент Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства “Опора России”) обратился с просьбой разобраться в ситуации  к Генеральному прокурору РФ Юрию Чайке.

Некоторое время казалось, что страсти, бушующие в Центре народного творчества, улеглись. Но не тут-то было. Недавно вместо временно исполняющего руководства был назначен новый директор. Это снова вызвало брожение среди работников Центра, которые вновь написали гневное письмо в нашу редакцию. Хотелось бы верить, что у нового руководства Центра хватит опыта и тактичности для того, чтобы наладить, наконец-то, отношения со всеми сотрудниками коллектива.

Иван Алексеев    


Теги записи:

Loading...

Комментарии