Безработных на Смоленщине стало в два раза больше

16.05.2014 12:50
Автор новости: редактор

В текущем году на Смоленщине возросло количество уволенных смолян. С начала года рабочих мест лишились уже 2,4 тысячи человек. Тогда как за весь прошлый год были уволены 3,5 тысячи смолян. Об этом сообщил начальник департамента государственной службы занятости населения Смоленской области Андрей Шиманов.

Самый низкий уровень безработицы зарегистрирован в Десногорске, самый высокий – в Ершичском районе. Огромной проблемой для районов является истощение рынка труда и недостаток квалифицированных кадров, а также увеличение количества незанятых неквалифицированных работников и специалистов, имеющих непопулярную на современном рынке труда профессию. Чтобы стабилизировать ситуацию на рынке труда в 2014 году в планах службы занятости устроить на работу не менее 27,8 тысяч человек.

Среди безработных большое количество молодых людей (41%). Андрей Шиманов отмечает: «Молодежь на рынке труда оказывается наиболее уязвимой группой населения и поэтому исключительно важное значение имеет своевременное ее трудоустройство. Лишь небольшая часть реализует свой потенциал по выбранной профессии, остальные, как правило, соглашаются на работу, не связанную с полученной специальностью или регистрируются в службе занятости в качестве безработных».В 2014 году 3900 несовершеннолетним будет предоставлена временная работа в свободное от учебы время.

Самые востребованные профессии на смоленском рынке труда: врачи-специалисты, медицинские сестры, технологи производства, инженеры, воспитатели, преподаватели. По – прежнему в дефиците остаются рабочие профессии. Особое внимание будет уделено их пропаганде при обучении безработных. 

По словам Андрея Шиманова, именно женщины чаще всего остаются без работы из-за сокращения штатов, ликвидации предприятий с применением преимущественно женского труда. В прошлом году в центрах занятости населения были зарегистрированы 18,4 тысяч женщин. В численности безработных их доля составила 55%.


Теги записи:

Loading...

Комментарии